Pourquoi l’été est la saison la plus sous-estimée pour recruter?
On en parle dans la 246e édition de Sourceurs? Non, peut-être!
Chaque semaine, on décrypte l'actu.
Et cette semaine, on est tombé sur un alignement rare :
📉 Moins de concurrence sur le marché du recrutement
📈 Plus de mobilité, plus de disponibilité côté candidats
⚡ Des tendances culture et RH qui s’installent doucement, mais sûrement
On a tout mis dans cette 246e édition.
👉 6 idées à lire avant de partir (ou de recruter) cet été.
👇 Et toi : ton été est plutôt synonyme de pause ou de prise d’avance ?
♻️ Tu peux aussi transmettre cette édition à un·e collègue RH (ils te diront merci en septembre)
Merci à notre sponsor Romain Ognibene pour cette édition.
Très content de vous soutenir Nicolas Darcis ⚪ !
C'est important pour les acteurs qui font de la qualité sur la durée.
Sinon tout a fait aligné, le recrutement ne s'arrête pas pendant l'ete, les rdv prennent juste plus de temps a cause des vacances essentiellement